Рынок труда Челябинской области
на 21 апреля 2021 года
|
Незанятые граждане |
41351 чел. |
|
Безработные |
37151 чел. |
|
Уровень безработицы |
2.00 % |
|
Количество вакансий |
34624 ед. |
|
Напряженность на рынке труда |
1,19 чел./вак. |
Рынок труда города Трехгорный
на 21 апреля 2021 года
|
Незанятые граждане |
193 чел. |
|
Безработные |
153 чел. |
|
Уровень безработицы |
0,80 % |
|
Количество вакансий |
369 ед. |
|
Напряженность на рынке труда |
0,52 чел./вак. |
"Горячая линия" неформальная занятость

6-15-00
- Ищущим работу
- Работодателям
- Обращения граждан
- Работа, доступная всем
- Рынок труда
- Профориентация
- Перечень официальных сайтов
- Защита населения
- Охрана труда
- Госуслуги в электронном виде
- Конкурсный отбор для получения гранта
- Типовые условия использования открытых данных
- Реализация нацпроектов
- Опрос для граждан и работодателей
27 сентября 2017 года в Центре занятости населения состоялось заседание Клуба кадровиков. На заседании присутствовали 10 представителей предприятий и организаций города.
Приветственным словом открыла мероприятие зам. директора Е.П. Аникина. В ее выступлении прозвучала информация о положении на рынке труда города Трехгорный Челябинской области.
«…- Ситуация на рынке труда города в течение 9 месяцев текущего года остается стабильной, уровень безработицы по сравнению с прошлым годом незначительно снизился, и составил на 01 октября 2017 года 0,52 %, вакансий заявлено меньше, чем в прошлом, но это, тем не менее, не повлияло на уровень трудоустройства в целом по городу» – пояснила Елена Павловна.
Основной темой заседания стал вопрос взаимодействия специалистов Центра занятости с работодателями по вопросам предоставления полной и достоверной информации о наличии вакантных рабочих мест, повышения качества вакансий, о недопущении дискриминации на рынке труда, о формировании банка вакансий с помощью Портала «Госуслуги.ру», в информационно-аналитической системе ОБВ «Работа в России».
« - Услуги Центра занятости населения теперь можно получить по Интернету!» - начала свое выступление начальник отдела ПиИАР И.С. Чинкова. Она довела до присутствующих информацию о возможностях и преимуществах подачи сведений о вакансиях через Портал «Госуслуги.ру», специалистами отдела была разработана Памятка о том, как пройти регистрацию на Портале, составлена схема получения гос. услуги по подбору работников.
На заседании также подвели промежуточные итоги летней трудовой кампании. 5 предприятий города приняли участие в организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, были трудоустроены 345 подростков.
По итогам мероприятия было приняты совместные решения с представителями предприятий о более тесном сотрудничестве по активным программам занятости, о возможностях Портала «Госуслуги.ру», Портала «Работа в России».

Вакансии организаций города
Работа в России
Рынок труда
Работа, доступная всем
Сообщи о неформальной занятости
Ответственность граждан за незаконное получение пособия по безработице.jpg)























